7月30日，山西能投國際貿(mào)易有限公司黨支部書記、副總經(jīng)理、主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組組長溫巍為公司機(jī)關(guān)、子分公司中層以上干部及全體黨員講了題為《不忘初心，勇于擔(dān)當(dāng)，做新時代先鋒模范共產(chǎn)黨員》的專題黨課并就推進(jìn)公司主題教育提出要求。他結(jié)合學(xué)習(xí)心得和近期赴基層單位晉中分公司調(diào)研的收獲指出，公司各級單位各部門要以主題教育為契機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于主題教育重要講話精神，按照黨中央、省委、省國資委和能投公司黨委的新近部署，進(jìn)一步明確要求、強(qiáng)化舉措、細(xì)化安排，按照以下四點要求，扎實開展主題教育，不斷取得高質(zhì)量的實際成效。
一、把握“12字”總要求，爭做新時代先鋒模范黨員
要扎實開展主題教育，牢牢把握守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實的“12字”總要求，共產(chǎn)黨員尤其是黨員干部必須踐行全心全意為人民服務(wù)的莊嚴(yán)承諾，堅守著共產(chǎn)黨員的精神高地，真正將“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求入腦入心，用行動彰顯新時代先鋒模范共產(chǎn)黨員政治品格和擔(dān)當(dāng)作為。一是提高政治站位，堅持“四個”突出。即突出理論武裝、突出破解難題、突出深挖細(xì)照、突出“改”字當(dāng)頭。二是堅持四個“貫徹始終”，確保實現(xiàn)主題教育目標(biāo)。四個“貫徹始終”為：學(xué)習(xí)教育不停步、調(diào)查研究在持續(xù)、檢視問題定措施、整改落實見成效。三是堅持“五個要”原則，爭做新時代先鋒模范黨員?！拔鍌€要”原則為：一要把絕對忠誠融入血脈、滲入靈魂；二要把敬業(yè)奉獻(xiàn)作為追求、化為行動；三要把為人民服務(wù)宗旨記在心頭、落到實處；四要把清風(fēng)正氣樹立起來、弘揚開來；五要講廉潔、護(hù)廉潔，做清正廉潔的表率。
二、理論聯(lián)系實際，推動黨中央路線方針政策落地生根
把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿全過程，是開展黨內(nèi)集中教育的新探索。我們要更好地把握學(xué)習(xí)教育是根本、調(diào)查研究是途徑、檢視問題是關(guān)鍵、整改落實是目的，進(jìn)一步把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為主線貫穿全過程，在理論聯(lián)系實際的過程中尋找解決問題的辦法，把問題找準(zhǔn)查實，把根源剖深析透，真刀真槍解決問題，推動黨中央路線方針政策落地生根。
三、查找差距與短板，重點做好整改落實
按照主題教育要求，要清醒認(rèn)識本單位本部門在學(xué)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上存在的差距與短板，重點扎實做好整改落實。以“抓思想認(rèn)識到位、抓檢視問題到位、抓整改落實到位、抓組織領(lǐng)導(dǎo)到位”作為工作標(biāo)準(zhǔn)，對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和省委、省國資委、能投公司黨委決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照初心使命，對照企業(yè)改革發(fā)展的主要任務(wù)，重點查找公司在八個方面存在的問題，逐條列出問題清單，認(rèn)真開展檢視剖析，對整治或調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題針對性提出整改舉措，做到建立工作臺賬，明確時限要求，按期整改到位。
四、堅持新發(fā)展理念，全力打好“生存保衛(wèi)戰(zhàn)”
習(xí)近平總書記指出：“發(fā)展必須是科學(xué)發(fā)展，必須堅定不移貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念?！毙掳l(fā)展理念是指揮棒、紅綠燈。
公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以開展主題教育為契機(jī)，結(jié)合工作職責(zé)和公司實際，原原本本仔細(xì)研讀《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》關(guān)于“以新發(fā)展理念引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”的有關(guān)論述，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，努力提高統(tǒng)籌貫徹新發(fā)展理念的能力和水平，必須正確處理發(fā)展中的重大關(guān)系，實現(xiàn)公司協(xié)調(diào)發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向，勇于直面問題，對著問題改，把檢視問題和整改落實結(jié)合起來，把“改”字貫穿始終。
溫巍近期去晉中分公司調(diào)研過程中，針對晉中分公司目前存在的債務(wù)巨大、官司較多、經(jīng)營虧損不能按時給職工發(fā)放工資的問題，向晉中分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員提出了“全力打好生存保衛(wèi)戰(zhàn)”的工作要求，要求他們提振信心，積極解決法律訴訟等遺留問題，全面梳理并協(xié)調(diào)解決全部業(yè)務(wù)的潛在風(fēng)險，認(rèn)真謀劃挑選幾個好的業(yè)務(wù)項目，做到發(fā)揮優(yōu)勢，盤活資產(chǎn)，按時發(fā)放職工的工資。重點要考慮下一步開展業(yè)務(wù)的方向，積極開展應(yīng)收預(yù)付清收工作，多措并舉籌措經(jīng)營資金，切實打好“生存保衛(wèi)戰(zhàn)”，按時發(fā)放職工工資，保障職工的基本合法權(quán)益。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在開展調(diào)研過程中堅持問題導(dǎo)向，直面存在的突出問題，以晉中分公司存在的問題為例，舉一反三，認(rèn)真查找被調(diào)研的單位是否存在相同或相似的問題，切實做到勇于面對矛盾和問題，做到針對性提出整改的意見建議，做到公司上下齊心協(xié)力，全力打好“生存保衛(wèi)戰(zhàn)”。
一是提振信心，主動作為，積極解決已有的法律訴訟，加強(qiáng)應(yīng)收預(yù)付清收工作，盤活沉淀資金，全力化解已經(jīng)出現(xiàn)的信訪維穩(wěn)風(fēng)險，積極防范各類顯性和隱形的法律、貿(mào)易和資金風(fēng)險；二是加強(qiáng)制度建設(shè)，建立健全加強(qiáng)防范化解重大風(fēng)險的制度和措施，不斷健全監(jiān)測預(yù)警和干預(yù)機(jī)制，做好事前的風(fēng)險防控，保證公司更加穩(wěn)健前行；三是結(jié)合公司工作實際，靜心謀劃企業(yè)的發(fā)展方向，做實做精主要業(yè)務(wù)，在提升企業(yè)經(jīng)營績效上下功夫，多措并舉，全力打好“生存保衛(wèi)戰(zhàn)”，夯實公司發(fā)展基礎(chǔ)，保證公司持續(xù)健康發(fā)展。
最后，要求公司全體干部職工要通過全面貫徹中央、省委、省國資委、能投公司黨委主題教育部署要求，把推動主題教育與正在做的事情結(jié)合起來，做到“兩不誤、兩促進(jìn)”，把初心變恒心，把使命變行動，在深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上用真功、動真格，以扎扎實實的學(xué)習(xí)成效引領(lǐng)推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
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